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【成果展】赤峰热电厂减亏控亏精准发力再创佳绩
作者:田世勋    来源:赤峰热电厂      时间:2020-01-13    点击:210

2019年,是赤峰热电厂减亏控亏工作取得重大突破性提升的关键之年,该公司通过积极抢发效益电量,争取到非采暖期双机运行102天,促使提前23天完成年度发电任务,全年发电量完成16.18亿千瓦时,完成年计划的108%;供热量完成489万吉焦,完成年计划的101.85%;截至2019年年底,利用小时完成6606小时,利用小时数较同类型机组平均值增加555小时,利用小时数较公网机组平均值增加1373小时,区域利用小时数排名第一。

该公司还努力争取电热市场份额,实现A厂2.71亿千瓦时关停补偿电量在内蒙古公司系统内部转移交易;争取A厂延续运行市政府补贴2013.5万元,取得供热补贴和中水价格补贴共计1165万元;利用“减费降税”政策,全年增利358万元,减免年度土地使用税、房产税95万元,节约养老保险缴费成本120万元;2019年度实现减亏5817万元。

因为是近百年的老厂,历史遗留问题错综复杂,成绩的背后是全体赤电人辛勤付出的结晶,在该公司党委正确领导下,该公司坚持以减亏增效为中心,以安全生产、队伍稳定为基础,全年完成机组C检3台次,查出并整改问题840项,完成3个百日安全周期,安全生产实现“零死亡”、环保实现“零超排”、机组实现“零非停”。

要想实现扭亏为盈,谋求转型发展才是硬道理,该公司以赤峰市千万千瓦新能源项目为契机,成立了发展项目部(临时机构),继续积极与地方政府相关部门沟通协调,密切跟踪国家及自治区政府相关政策出台情况,制定依托供热项目发展新能源项目方案,借鉴系统内其他单位经验,优化利用A厂土地资源,盘活闲置土地资产,彻底解决企业生存发展问题。

该公司还成立了运维项目部,积极筹备承接系统内单位运维项目,实现了创新发展“走出去”零突破;与此同时,持续拓展自营供热市场,签订了30万平米供热框架协议,为百年企业二次创业奠定了坚实的基础。

值得一提的是,为优化组织机构和人才梯队,该公司部门(单位)数量较2017年年初减少三分之一,班组数量较2017年年初压减一半以上,中层干部职数较2017年年初压减近三分之一,人才队伍结构和岗位适应能力逐步合理。

为者常成,行者常至。困难是压力,也是挑战,更是逆境突围的动力!在集团公司“2035一流战略”的指引下,该公司上下信心坚定,砥砺奋进,只争朝夕,用新作为向着该公司转型升级战略目标再出发!

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